郵儲銀行金寨縣支行:讓工會成為職工“貼心人”

郵儲銀行金寨縣支行:讓工會成為職工“貼心人”

發布日期:2020-04-11 瀏覽次數:960  文章作者:李明  文章來源:六安市銀行業協會 

日前,金寨縣支行工會榮獲“2018年至2019年度先進(優秀)基層工會”表彰。

收獲,都是汗水澆灌的結果。長期以來,郵儲銀行金寨縣支行工會堅持努力為職工辦實事、辦好事的原則,深入開展“為員工做十件實事”活動,確保件件實在、事事實惠,把企業對員工的關愛落到實處,員工獲得感、幸福感顯著增強,有力提升了企業的凝聚力和向心力。

“吃”的順心

“開飯啦!開飯啦!”中午12點左右,該行所轄的南溪路網點的“小桂圓”們喜出望外,接過食堂阿姨送來的熱氣騰騰的午餐,打開一看:土豆牛肉、青菜豆腐……兩葷兩素,“舌尖”上的幸福感油然而生。

時間拉回到去年。因為城區網點暫時沒有職工小家,工作忙、時間緊,再加上距離本部的食堂較遠,南溪路支行的員工就靠外賣果腹,午餐成了頭等大事。

后來,在工會的積極推動下,食堂中午送餐穩妥地解決了基層一線的“就餐難題”,“自從食堂為我們配餐后,能吃到順心的營養午餐,省心省事又省錢?!?/span>

民以食為天,吃飯是件大事?!拔鸽x心臟最近,職工的胃舒服了,心肯定會暖和起來?!痹撔泄撠熑吮硎?,在機關食堂,通過收集和反映員工心聲與訴求,提高膳食管理,統籌協調眾口難調這一“老大難”問題。菜品葷素搭配、營養均衡,用餐時歡笑濃濃,廣大職工吃的順心,成功“抓”住了胃,“家”文化有了“媽媽的味道”。

“喝”的暖心

“金寨的水質很好,各項指標均在正常范圍內,可以放心飲用?!痹诎不帐」女a品質量檢驗有限公司,技術員通過對飲用水PH檢測得出了權威結論。為讓職工吃上放心水、干凈水,該行工會對食堂飲用水進行了專業檢測,優質的水質評價讓大伙倍感暖心。

在炎炎夏日,該行工會開展“夏送清涼”活動,將優質的飲用水熬制的綠豆湯送到工作一線的基層員工手里,“透心涼”與“關懷熱”在員工內心翻滾。

值得一提的是,2019年夏季,ETC業務攻堅戰如火如荼開展,為搶抓客戶資源、服務“四個交通”戰略建設,該行開展“走出去”營銷宣傳,服務點遍布高速公路下站口、加油站及居民小區。室外持續高溫、熱浪翻滾,作為“貼心人”的工會切實承擔起關心、關愛職工的職責,及時將防暑降溫的飲料分送到各站點,慰問之水成為了加油發展業務的“動力源”。

“玩”的開心

“玩”是一種工作之余的放松,更是積極健康科學的生活方式。

為樹立“快樂工作 健康生活”的觀念,該行工會積極倡導并推動廣大員工下載、使用“一起走”運動軟件,讓大家的運動步數加速“跑”起來,每日相互間比比“健康指數”成為員工生活的一部分。

春暖花開的季節,該行工會組織員工開展“春回大別山 相約馬鬃嶺”登山活動,為員工們提供了一次登山健體、接觸自然、相互交流的機會,既鍛煉了身體,又舒緩了工作壓力,“玩”出好身體、好精神,充分展現企業昂揚向上的精神風貌。

工會活動是平臺和載體,只有多開展活動,才能把大伙緊緊“綁”在一起。該行工會積極打造職工之家和職工小家,加強員工臺球室、乒乓球室、活動室、健身房、休息室等硬件設施的改造升級。引導員工加強體育鍛煉、增強身體素質、提高免疫能力,從養成良好的生活和工作習慣來打造一支身體過硬、心理健康、積極向上的員工隊伍。

“樂”的舒心

“在我新婚的大喜日子里,工會還能給我送上一個大紅包,我很感動?!痹撔泄_展的“新婚慰問”活動,被點贊富有“人情味”的工會活動。

據悉,“新婚慰問”屬于“十慰問”之一。該行以慰問為抓手構建服務職工的立體化工作體系,深入開展“為員工做十件實事”活動。通過積極開展情感關懷,及時傳遞企業的溫暖,讓大伙兒“樂”起來,業務好起來,發展提起來。

此外,該行工會開展的“生育慰問”“健康體檢”“金秋助學”等有感情投入的活動也被廣大員工熱評,貼上溫暖的好活動“標簽”。

“想員工所想,做員工所盼,解員工所憂?!眴T工切身利益的改善,關乎企業的長遠發展。把事辦進員工心坎,把政策的能量放到最大,是工會創新性工作的出發點,也是服務員工和企業的落腳點。站在新的起點上,該行工會將繼續履職盡責,不斷提升服務本領,匯聚“工會力量”助推企業高質量轉型發展。

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